|

دبیر‌خانه شورای مدیریت فرایند‌ها غیر‌فعال است

احمد صادقی، عضو شورای شهر تهران گفت: بر اساس مصوبه شورا، فقط خدمات سامانه‌هایی در شهرداری امکان خاتمه فعالیت یا ایجاد و توسعه دارند که تصویب شورای مدیریت فرایندها و خدمات را اخذ کرده باشند در حالی که گزارش‌ها حاکی از آن است که این اصل رعایت نمی‌شود. لذا اقدام سازمان فاوا برای توسعه خدمات سامانه‌ها، مصوبه این شورا را ندارد و مصداق تخلف از مصوبه شورای شهر است.

دبیر‌خانه شورای مدیریت فرایند‌ها غیر‌فعال است

به گزارش گروه رسانه‌ای شرق،

احمد صادقی، عضو شورای شهر تهران گفت: بر اساس مصوبه شورا، فقط خدمات سامانه‌هایی در شهرداری امکان خاتمه فعالیت یا ایجاد و توسعه دارند که تصویب شورای مدیریت فرایندها و خدمات را اخذ کرده باشند در حالی که گزارش‌ها حاکی از آن است که این اصل رعایت نمی‌شود. لذا اقدام سازمان فاوا برای توسعه خدمات سامانه‌ها، مصوبه این شورا را ندارد و مصداق تخلف از مصوبه شورای شهر است.

به گفته او، هدف از مصوبه شورای شهر، تحقق شهرداری غیرحضوری بود تا خدمات شهری از درخواست مجوزها و پرداخت‌ها تا استعلام‌ها و پیگیری‌ها به صورت دیجیتال، متمرکز و بدون مراجعه حضوری انجام شود.

رئیس کمیته شفافیت و شهر هوشمند شورا افزود: این درگاه با اتصال سامانه‌های متعدد شهرداری و دستگاه‌های مرتبط احراز هویت، واحد کارپوشه شهروندی، کیف پول الکترونیکی و فرایند‌های استاندارد خودکار به دنبال افزایش شفافیت، کاهش بوروکراسی، تسریع ارائه خدمات، کاهش فساد اداری و ارتقای نظارت شهروندان در چارچوب تحول دیجیتال مدیریت شهری بوده است.

جزئیات مسکن کارکنان شهرداری

حسین نظری در جمع خبرنگاران با اشاره اجرای طرح مسکن کارکنان شهرداری تهران، گفت: در شهرداری ساختار سازمانی برای مسکن کارکنان وجود نداشت و تعاونی‌هایی شکل گرفتند و جسته‌و‌گریخته کارهایی انجام دادند.‌ برای اینکه تمرین مناسبی برای این موضوع داشته باشیم، زمین مناسبی با سند تک‌برگ در منطقه ۱۸ خریداری شده و سند به نام قرارگاه مسکن است و هیچ‌گونه ریشه اوقافی ندارد و فروش ثبتی اسناد اخذ شده و سند آن کاملا مشخص است.

او با بیان اینکه زمین دارای سند پروانه مسکونی صادر شده است، یادآور شد: این زمین هر دو مزیت سند و پروانه را دارد و از سویی دیگر توانستیم زمین را به قیمت بسیار مناسبی خریداری کنیم. شاید اگر می‌خواستیم به صورت واحدی مسکن ارائه دهیم، توانمندی لازم وجود نداشت که کارکنان یکباره مسکن خریداری کنند.

 ما مسکن را با مدل توکن واگذار کردیم که یک فرایند تدریجی برای خانه‌دار‌شدن است. کارکنان می‌توانند به صورت تدریجی توکن خریداری کنند و به تدریج امتیازات را تبدیل به مسکن کنند. هیچ زمینی در هیچ شهری نداریم که ساخت و پایان کار یکسان داشته باشد؛ لذا فروشی متری، هم سازندگان و هم خریداران را دچار مشکل می‌کند. ما امتیازات را واگذار می‌کنیم و این امتیاز ارزش‌گذاری و تبدیل به مسکن می‌شود.

دبیر قرارگاه مسکن کارکنان شهرداری با بیان اینکه هزینه پروانه تثبیت شده است، یادآور شد: حدود یک و نیم همت برای این طرح پیش‌بینی شده و تغییرات آن جزئی است. این رقم به ۷۵۰ هزار امتیاز تقسیم شده و اعلام کردیم که با توجه به اینکه پروژه اول ماست و به‌صورت آزمایشی پیش می‌رویم که خواسته‌های کارکنان را احصا کنیم و درست‌تر پیش‌ برویم، این روش دنبال می‌شود. هر کارمندی یک امتیاز دو میلیون تومانی خریداری می‌کند و یک رقم حداقلی و حداکثری در نظر گرفتیم. هر کارمند ۲۰ توکن به رقم ۴۰ میلیون تومان و حداکثر ۲۰۰ توکن به رقم ۴۰۰ میلیون تومان خریداری می‌کند و تلاش این بود که خرید گروهی صورت نگیرد و هر کارمندی بتواند این امتیاز را بخرد.

 

آخرین مطالب منتشر شده در روزنامه شرق را از طریق این لینک پیگیری کنید.